- Какие тенденции M&A на украинском рынке Вы можете отметить за несколько последних лет?
- Основная тенденция, которая меня вдохновляет и радует - это очевидный рост заинтересованности инвесторов в Украине. Несмотря на все объективные обстоятельства, которые могут быть причиной, почему должны происходить стагнация и упадок, а не прогресс и рост, мы все равно наблюдаем изменения к лучшему. Больше иностранных клиентов, которые настроены инвестировать и развиваться в Украине, больше сложных и интересных дел, больше проектов, которые действительно содержательно влияют на экономику нашей страны - это основная тенденция последних лет.
Среди сфер, которые лидируют на рынке M&A по объему и количеству сделок, стоит отметить агросектор, который стабильно занимает передовую позицию, а также сферы ритейла, IT и энергетики, которые стремительно набирают обороты.
- Что нужно изменить в корпоративном законодательстве для повышения инвестиционной привлекательности Украины?
- Сейчас в Украине происходит корпоративная реформа. В течение нескольких лет в ее реализации уже было совершено немало изменений. Сказать, что это было воплощено удачно - не значит сказать мало. Положительные сдвиги, которые мы можем наблюдать воочию, говорят сами за себя. Например, если говорить об обществах с ограниченной ответственностью, которые являются одной из самых привлекательных форм ведения бизнеса в Украине, то новшества, помимо прочего включают в себя надлежащий и необходимый уровень диспозитивности в действиях участников обществ, учитывают положительный зарубежный опыт, что не может не привлекать внимание инвесторов. Также много положительных изменений наблюдается в других нормативных документах.
Однако повышение инвестиционной привлекательности не зависит только от того, какие права прописаны в законодательстве. Важна именно реализация этих прав. Прежде всего, инвестор хочет видеть свою защищенность. Можно постоянно шлифовать корпоративное законодательство, но вопрос реализации, соблюдения и защиты этих прав в значительной степени зависит от деятельности судебной системы, органов исполнительной службы, валютного регулирования, доступности и открытости системы органов исполнительной власти и др. Поэтому чрезвычайно важно, что сейчас в Украине происходят комплексные реформы, направленные на совершенствование всех указанных аспектов.
- Каковы Ваши прогнозы на 2019 год? Что изменится в корпоративном секторе?
- Поскольку корпоративная реформа комплексная и многоступенчатая и сейчас находится в состоянии движения, могу сказать, что должно быть продолжение. Усилия юридического сообщества направлены на анализ практики применения уже принятых законопроектов и их дальнейшего отшлифовки. Ожидается публикация ряда существенных регуляторных актов НКЦБФР, продолжается работа над Кодексом корпоративного управления, высказываются инициативы по разработке законопроектов, направленных на повышение уровня защиты прав миноритариев, а также повышение позиций и показателей Украины в рейтинге Doing Business.
- Поделитесь с нами своими планами на будущее.
- Только движение вперед! Учитывая положительные тенденции, я верю, что в Украине будет инвестиционный бум, а также будет еще больше интересных и масштабных проектов. Итак, сейчас мы делаем все возможное, чтобы построить такую команду, коммуникацию и работу внутри компании, чтобы быть готовыми к любым вызовам, которые готовит нам завтрашний день.
Источник: Юридическая Газета
