Як розповів співзасновник українсько-британської компанії JobCannon, яка розробляє ШІ-платформу для рекрутингу, Пітер Коломієць, JobCannon Ventures не працюватиме як традиційний фонд венчурного капіталу, а скоріше, як ініціатива для інвестицій та придбань під егідою JobCannon.
Основний інтерес фонду сфокусовано на галузі HR Tech та WorkTech.
Географічний фокус: Україна, Центральна та Східна Європа, Ізраїль, Великобританія, ширша Європа. Також розглядаються Туреччина та Центральна Азія, якщо побачать можливість синергії між їхнім рішенням та стартапами.
Рішення про інвестування прийматимуть колективно на основі обговорень із командою.
За словами Коломійця, JobCannon хоче допомагати стартапам виходити на міжнародні ринки, особливо у Великій Британії, користуючись своєю мережею інвесторів та контактів. Мета цієї ініціативи — купувати та інтегрувати релевантні стартапи, а не просто вкладати у них гроші.
JobCannon Ventures планує залучати додаткові кошти від інвесторів, але також вивчає альтернативні моделі фінансування, такі як позички під заставу часток, які б дозволили отримати необхідний капітал без розмиття часток власників.
JobCannon Ventures планує дотримуватись моделі Evergreen, постійно реінвестуючи доходи в нові проекти.
